關(guān)于印發(fā)《相城區(qū)關(guān)于進一步優(yōu)化人才政策體系助推高質(zhì)量發(fā)展的實施意見》的通知

經(jīng)開區(qū)、高新區(qū)、高鐵新城黨工委，度假區(qū)管理辦（陽澄湖鎮(zhèn)黨委），各鎮(zhèn)（街道）黨（工）委，區(qū)級機關(guān)各部門，各垂直管理部門，區(qū)各直屬公司：

??《相城區(qū)關(guān)于進一步優(yōu)化人才政策體系助推高質(zhì)量發(fā)展的實施意見》已經(jīng)五屆區(qū)委第120次常委會會議審議通過，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認真貫徹執(zhí)行。

        中共蘇州市相城區(qū)委辦公室

蘇州市相城區(qū)人民政府辦公室

2024年7月10日

相城區(qū)關(guān)于進一步優(yōu)化人才政策體系

助推高質(zhì)量發(fā)展的實施意見

??為進一步加速集聚各類優(yōu)質(zhì)人才資源，優(yōu)化人才政策體系，強化人才待遇保障，優(yōu)化人才發(fā)展生態(tài)，使人才扎根相城、安心創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，特制定本實施意見。

??一、各類人才待遇

??本意見適用于符合相城區(qū)“3+3+X”產(chǎn)業(yè)導向，包含先進材料、高端裝備、智能建造、新能源、新一代電子信息、智能車聯(lián)網(wǎng)（汽車電子及零部件）、科技金融、大數(shù)據(jù)、算力經(jīng)濟、在線新經(jīng)濟等產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，工商注冊地、財稅戶管地均位于我區(qū)范圍內(nèi)的企事業(yè)單位的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，主要包括：

??1.頂尖人才：落戶我區(qū)的諾貝爾獎獲得者；國家最高科學技術(shù)獎獲得者；國際著名獎項獲得者；中國科學院院士，中國工程院院士；中國社會科學院學部委員、榮譽學部委員；發(fā)達國家權(quán)威學術(shù)機構(gòu)會員（或稱“院士”），省頂尖人才支持計劃入選者；姑蘇頂尖人才計劃入選者，以及其他經(jīng)認定相當于上述層次的人才。

??項目資助及各類補貼：按“一事一議”原則給予項目資助。

??安家補貼：最高1000萬元。

??租房補貼：最高10000元/月。

??優(yōu)惠購房：國資參與建設的商品房2000元/平方米補貼優(yōu)惠，非國資參與建設商品房可以參照執(zhí)行。

??2.領(lǐng)軍人才：自主培育的國家級人才、省“雙創(chuàng)計劃”人才（團隊），市“姑蘇人才計劃”的各類領(lǐng)軍人才（團隊）和“相城區(qū)人才計劃”的各類領(lǐng)軍人才（團隊），以及相當于上述層次的領(lǐng)軍人才。

??項目資助：國家、省級科技領(lǐng)軍人才（團隊）按照國家、省項目資助額1:1比例給予配套支持；市級科技領(lǐng)軍人才（團隊），疊加享受項目資助區(qū)財政分級承擔部分；相城區(qū)科技領(lǐng)軍人才，可享受個人50-300萬元、重點團隊400-800萬元項目資助。

??安家補貼：50-300萬元。

??租房補貼：最高6000元/月。

??優(yōu)惠購房：國資參與建設的商品房1500元/平方米補貼優(yōu)惠，非國資參與建設商品房可以參照執(zhí)行。

??3.緊缺人才：出站留（來）相博士后及我區(qū)自主申報入選的姑蘇重點產(chǎn)業(yè)緊缺人才，以及其他經(jīng)認定相當于上述層次的人才。

??薪酬補貼：最高30萬元。

??安家補貼：最高30萬元（不含區(qū)級產(chǎn)業(yè)緊缺人才）。

??租房補貼：2000元/月。

??優(yōu)惠購房：國資參與建設的商品房1200元/平方米補貼優(yōu)惠，非國資參與建設商品房可以參照執(zhí)行。

??4.骨干人才：重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域全日制博士研究生（或正高級職稱、高級技師）、全日制碩士研究生（或副高級職稱、技師）、全日制本科（或中級職稱、高級工）。

??薪酬補貼：6-9萬元。

??安家補貼：8-20萬元。

??租房補貼：400-1000元/月。

??優(yōu)惠購房：國資參與建設的商品房1000元/平方米補貼優(yōu)惠，非國資參與建設商品房可以參照執(zhí)行。

??二、其他綜合服務

??1.安居保障。優(yōu)先選房：全日制碩士研究生學歷及以上各類人才可享受區(qū)內(nèi)投資新建房地產(chǎn)項目的優(yōu)先選房資格。人才公寓：重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域急需的各類人才，優(yōu)先入住人才公寓。

??2.金融支持。為區(qū)級（含）以上領(lǐng)軍人才企業(yè)或人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目打造特色金融產(chǎn)品，“相才貸”享受個人最高200萬元的無抵押信用貸款，“相科貸”享受企業(yè)最高1000萬無抵押信用貸款。

??3.貢獻獎勵。年工資薪金收入在50萬元及以上的重點產(chǎn)業(yè)急需人才，可給予一定額度的獎勵，歷年累計獎勵金額不超過120萬元。

??4.多維引才。支持用人單位申報國家級重大人才引進工程，提交申報材料并通過審核、成功獲評且經(jīng)認定滿足一定條件的，分別給予用人單位一定的申報獎勵。到崗任職的，連續(xù)三年給予一定的年薪補貼。開展引才伯樂計劃，對成效突出的第三方引才主體給予相應獎勵。探索建立海外人才工作聯(lián)絡站，鼓勵重點企業(yè)在海外建設離岸創(chuàng)新中心。針對外籍人才來相創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，打破年齡、學歷限制，提供“個性化”服務流程，按實際給予相應配套政策。

??5.子女入學。完善配套服務，高端人才子女入學需求由教育行政部門按規(guī)定就近統(tǒng)籌解決，保障100%入讀優(yōu)質(zhì)公辦學校；全日制碩士研究生學歷及以上各類人才子女在區(qū)內(nèi)就讀義務教育階段（含幼兒園）非公辦學校的，最高可獲4萬元/年學費補貼。

??6.醫(yī)療保健。緊缺及以上各類人才，可在區(qū)內(nèi)公立醫(yī)療機構(gòu)享受VIP門急診、住院、出診、專家會診和每年一次最高不超過4000元的健康體檢等服務。其未成年子女可視同本地戶籍參加醫(yī)保。

??7.生活服務。向緊缺及以上各類人才發(fā)放“相城英才卡”，憑卡可享受區(qū)內(nèi)醫(yī)療保健、教育培訓、文化體育、旅游休閑、金融服務等方面的“定制服務”。

??三、附則

??1.本意見所涉及區(qū)級各類人才安家補貼含人才房票，房票補貼限額50萬元。

??2.其他經(jīng)認定相當于上述各層次的人才，參照相應類別享受政策待遇。具體實施細則對政策享受對象有明確規(guī)定的，以實施細則為準。各歸口部門要按照職責分工，抓緊修訂完善相關(guān)政策文本和實施細則。

??3.本意見自發(fā)布之日起施行，由區(qū)委負責解釋，具體解釋工作由區(qū)委辦商區(qū)委人才辦承擔?！断喑菂^(qū)關(guān)于優(yōu)化人才政策體系的實施意見》（相委辦〔2021〕15號）、《相城區(qū)人才政策新十條》（相委辦〔2020〕37號）、《相城區(qū)人才引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展若干政策（試行）》（相委辦〔2019〕100號）和《關(guān)于印發(fā)相城區(qū)柔性引才計劃實施細則的通知》（相委人才辦〔2022〕5號）同時廢止。同一對象入選本細則同一類別更高層次人才頭銜，如無特殊規(guī)定，資助經(jīng)費按就高不重復原則執(zhí)行。本意見所涉及獎補資金，如無特殊規(guī)定的，由區(qū)與鎮(zhèn)（街道、區(qū)）按現(xiàn)行財政比例分擔。

??附件：相城區(qū)高層次人才獎勵目錄