安徽省經(jīng)濟(jì)和信息化廳關(guān)于做好2023年度全省電子信息工程專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作的通知

各市經(jīng)信局、人力資源社會(huì)保障局，省直和中直駐皖有關(guān)單位，省屬企業(yè)：

　　根據(jù)省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于做好2023年度全省職稱(chēng)評(píng)審工作的通知》（皖人社秘〔2023〕133號(hào)），現(xiàn)將2023年度全省電子信息工程專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、申報(bào)范圍

　　1. 在皖各類(lèi)企事業(yè)單位（不含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位）專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位上從事電子信息工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作且符合相應(yīng)資格條件的，與用人單位簽訂勞動(dòng)（聘用）關(guān)系的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才；在我省就業(yè)的自由職業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。

　　2. 在皖就業(yè)的港澳臺(tái)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，以及持有外國(guó)人永久居留證或我省頒發(fā)的外國(guó)人工作許可證的外籍專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。

　　3. 公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員、離退休人員（含返聘在崗）及其他不符合政策規(guī)定的人員不得申報(bào)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評(píng)審。

　　4. 事業(yè)單位申報(bào)人員須在崗位結(jié)構(gòu)比例范圍內(nèi)申報(bào)職稱(chēng)評(píng)審。

　　5. 省經(jīng)濟(jì)和信息化廳負(fù)責(zé)全省電子信息工程高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審和省直事業(yè)單位、省屬企業(yè)（含中央駐皖單位）專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報(bào)電子信息工程中（初）級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作。

　　二、申報(bào)條件

　　申報(bào)2023年度電子信息工程專(zhuān)業(yè)資格，應(yīng)符合《安徽省經(jīng)濟(jì)和信息化廳 安徽省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)安徽省電子信息工程專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件的通知》（皖經(jīng)信人教函〔2020〕549號(hào)）和《關(guān)于做好2023年度全省職稱(chēng)評(píng)審工作的通知》（皖人社秘〔2023〕133號(hào)）要求，并具備申報(bào)相應(yīng)層級(jí)職業(yè)資格要求的理論水平、學(xué)歷、能力、任職年限及業(yè)績(jī)成果等。

　　三、申報(bào)程序

　　申報(bào)2023年度電子信息工程專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格采取網(wǎng)上申報(bào)、審核、繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

　?。ㄒ唬┚W(wǎng)上申報(bào)

　　1. 申報(bào)時(shí)間：個(gè)人網(wǎng)上申報(bào)及所在單位審核時(shí)間為2023年9月25日—10月18日（逾期申報(bào)系統(tǒng)將自動(dòng)關(guān)閉，不再受理新增人員申報(bào)）。

　　2. 申報(bào)入口：登錄“安徽省人力資源和社會(huì)保障廳”門(mén)戶(hù)網(wǎng)站首頁(yè)（http://hrss.ah.gov.cn/），在“資訊中心”頁(yè)面下方“專(zhuān)題專(zhuān)欄”中，點(diǎn)擊“專(zhuān)技人員綜合管理服務(wù)平臺(tái)”，進(jìn)入該系統(tǒng)首頁(yè)，選擇“職稱(chēng)申報(bào)”，跳轉(zhuǎn)至登錄頁(yè)面。申報(bào)操作指南可以在頁(yè)面的右上方“幫助中心”里進(jìn)行下載。

　　3. 申報(bào)人嚴(yán)格按照系統(tǒng)提示和條件要求，逐項(xiàng)填報(bào)各項(xiàng)信息，并掃描上傳身份證、《個(gè)人申報(bào)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格誠(chéng)信承諾書(shū)》（附件1，由申報(bào)者本人簽字）、資歷、業(yè)績(jī)、論文、繼續(xù)教育、年度考核（最近一個(gè)任職周期）等申報(bào)材料，確保網(wǎng)上申報(bào)所有信息真實(shí)、準(zhǔn)確、規(guī)范，圖片清晰、可辨認(rèn)、無(wú)顛倒。

　　4. 申報(bào)人可以提前將相關(guān)材料錄入業(yè)績(jī)庫(kù)，并提交所在單位審核，再在職稱(chēng)申報(bào)時(shí)，導(dǎo)入業(yè)績(jī)庫(kù)數(shù)據(jù)，提交至單位。單位在線(xiàn)審核申報(bào)人材料，查驗(yàn)是否真實(shí)、齊全、規(guī)范，并上傳《單位公示證明》（附件2）及公示材料（公示原件網(wǎng)上截圖或復(fù)印件等）。

　　5. 申報(bào)的業(yè)績(jī)成果、論文著作、獲獎(jiǎng)情況等材料，必須是申報(bào)人取得現(xiàn)任專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格以來(lái)，重點(diǎn)是近5年來(lái)的情況，網(wǎng)上申報(bào)時(shí)可以按重要性排序填報(bào)。業(yè)績(jī)成果材料應(yīng)突出代表性，對(duì)多人共同完成的項(xiàng)目，需提供本人在該項(xiàng)目中承擔(dān)工作及發(fā)揮作用的相關(guān)證明材料。論文著作材料應(yīng)包括刊物或著作的封面、目錄、雙刊號(hào)或標(biāo)準(zhǔn)書(shū)號(hào)的印刷頁(yè)、正文等，每篇論文（著作）一個(gè)文檔。

　　6. 申報(bào)的能力條件應(yīng)提供申報(bào)人任現(xiàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)以來(lái)的專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)工作總結(jié)（2000字左右），經(jīng)用人單位審驗(yàn)蓋章、審簽人簽字后上傳。

　　7. 繼續(xù)教育情況應(yīng)上傳本人申報(bào)職稱(chēng)的最近一個(gè)任職周期內(nèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書(shū)對(duì)應(yīng)的頁(yè)面（每頁(yè)簽署自己的姓名），學(xué)時(shí)驗(yàn)證部門(mén)根據(jù)要求驗(yàn)證、加蓋印章、注明驗(yàn)證日期。

　　8. 全面實(shí)行崗位管理的事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員還需上傳《事業(yè)單位人員職稱(chēng)申報(bào)崗位信息表》（附件3），由所在地人力資源社會(huì)保障部門(mén)加蓋公章。

　　9. 民營(yíng)企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員還需上傳企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)和申報(bào)人近一年以來(lái)在該企業(yè)的社保繳費(fèi)記錄。

　　10. 申報(bào)人上傳的材料原則上為原件，如只能提供復(fù)印件，須標(biāo)注原件復(fù)印，并加蓋申報(bào)單位印章后上傳。如因上傳材料不符合要求影響評(píng)審結(jié)果的，責(zé)任自負(fù)。

　?。ǘ┎块T(mén)審核

　　1. 審核時(shí)間：各市經(jīng)信局、人力資源社會(huì)保障局、省直主管部門(mén)、集團(tuán)公司網(wǎng)上審核并上報(bào)的截止時(shí)間為10月30日。

　　2. 審核流程：

　　縣區(qū)屬單位：縣區(qū)屬單位→縣經(jīng)信部門(mén)→縣人社部門(mén)→市經(jīng)信部門(mén)→市人社部門(mén)→評(píng)委會(huì)組建單位逐級(jí)審核。

　　市屬單位：市屬單位→市經(jīng)信部門(mén)→市人社部門(mén)→評(píng)委會(huì)組建單位逐級(jí)審核。

　　省屬事業(yè)單位：省屬事業(yè)單位→主管部門(mén)（手動(dòng)選擇）→評(píng)委會(huì)組建單位逐級(jí)審核。

　　省屬企業(yè)：省屬企業(yè)→集團(tuán)公司（手動(dòng)選擇）→評(píng)委會(huì)組建單位逐級(jí)審核。

　　中央或外省駐皖單位→評(píng)委會(huì)組建單位審核。

　　3. 上傳委托評(píng)審函。各有關(guān)單位要按隸屬關(guān)系或?qū)俚毓芾碓瓌t，向評(píng)審委員會(huì)出具委托評(píng)審函。市人力資源社會(huì)保障部門(mén)審核完成所有申報(bào)人員材料后，導(dǎo)出委托評(píng)審函并打印蓋章后上傳系統(tǒng)；省屬單位審核完成所有申報(bào)人員材料后，導(dǎo)出委托評(píng)審函打印后由省直主管部門(mén)或集團(tuán)公司匯總蓋章后上傳系統(tǒng)；中央或外省駐皖單位審核完成所有申報(bào)人員材料后，導(dǎo)出委托評(píng)審函打印，并報(bào)經(jīng)省人力資源社會(huì)保障廳同意后上傳系統(tǒng)。上述委托評(píng)審函中均含本市或本系統(tǒng)所有申報(bào)人員。

　?。ㄈ┚W(wǎng)上繳費(fèi)

　　申報(bào)材料經(jīng)評(píng)委會(huì)組建單位審核通過(guò)后，申報(bào)人可以進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)（申報(bào)人需關(guān)注自己的審報(bào)流程，及時(shí)繳費(fèi)，繳費(fèi)成功后方可進(jìn)行評(píng)審），并開(kāi)具票據(jù)。根據(jù)原省物價(jià)局、省財(cái)政廳《關(guān)于調(diào)整專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員資格評(píng)審費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的函》（皖價(jià)費(fèi)〔2005〕72號(hào)）規(guī)定，評(píng)審費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：高級(jí)每人300元；中級(jí)每人160元；初級(jí)每人100元。

　　四、有關(guān)要求

　?。ㄒ唬?qiáng)化審核把關(guān)。各有關(guān)單位要認(rèn)真落實(shí)逐級(jí)審核工作責(zé)任制，按照“誰(shuí)審核、誰(shuí)簽字、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的要求，對(duì)申報(bào)人提交的材料，逐級(jí)認(rèn)真審查、嚴(yán)格把關(guān)，確保申報(bào)材料真實(shí)、可靠、規(guī)范、整潔。用人單位應(yīng)對(duì)申報(bào)人員有關(guān)信息和申報(bào)材料審核后進(jìn)行公示，接受群眾監(jiān)督，公示期不少于5個(gè)工作日，經(jīng)公示無(wú)異議后出具《單位公示證明》并加蓋單位公章。

　　（二）完善誠(chéng)信體系。全面推行告知承諾制，申報(bào)人員提交申報(bào)材料時(shí)應(yīng)承諾提供的相關(guān)證書(shū)、業(yè)績(jī)成果、論文等材料真實(shí)可靠。實(shí)行學(xué)術(shù)造假和職業(yè)道德失范“一票否決”，對(duì)通過(guò)弄虛作假、暗箱操作等違紀(jì)違規(guī)行為取得的職稱(chēng)，一律予以撤銷(xiāo)，并記入全省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審誠(chéng)信檔案庫(kù)，記錄期3年。

　?。ㄈ┖藴?zhǔn)年限計(jì)算。專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格任職或聘任年限均按周年計(jì)算，時(shí)間計(jì)算截止到2023年12月31日。任現(xiàn)職以來(lái)，年度考核均為合格以上等次的，其任職年限連續(xù)計(jì)算。年度考核有基本合格和不合格等次的，其任職年限扣除基本合格和不合格等次的年度后累計(jì)計(jì)算。2022年度考核為不合格等次的，不得申報(bào)。

　?。ㄋ模┳ズ美^續(xù)教育工作。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員每年須完成公需科目學(xué)習(xí)不少于30學(xué)時(shí)，專(zhuān)業(yè)科目每年學(xué)習(xí)不少于60學(xué)時(shí)。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員在申報(bào)職稱(chēng)的最近一個(gè)任職周期內(nèi)，年度繼續(xù)教育學(xué)時(shí)平均達(dá)到規(guī)定學(xué)時(shí)即可，但不得在一個(gè)年度內(nèi)突擊完成全部所需學(xué)時(shí)。未按照要求選修科目，或達(dá)不到年度規(guī)定的學(xué)時(shí)，申報(bào)職稱(chēng)不予受理。

　?。ㄎ澹┴炌寄苋瞬派陥?bào)職稱(chēng)工作。按照《安徽省工程技術(shù)領(lǐng)域高技能人才申報(bào)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）》（皖人社發(fā)〔2020〕26號(hào)）和《關(guān)于全省工程技術(shù)領(lǐng)域高技能人才職稱(chēng)評(píng)審有關(guān)問(wèn)題的通知》（皖人社秘〔2021〕199號(hào)）要求，開(kāi)展高技能人才申報(bào)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的評(píng)審工作，進(jìn)一步促進(jìn)兩類(lèi)人才深度融合。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員已通過(guò)考試取得的職業(yè)資格，按照《安徽省關(guān)于在部分職業(yè)領(lǐng)域建立專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)職業(yè)資格和職稱(chēng)對(duì)應(yīng)關(guān)系的指導(dǎo)意見(jiàn)（試行）》（皖人社發(fā)〔2017〕72號(hào)）規(guī)定對(duì)應(yīng)的專(zhuān)業(yè)和層級(jí)申報(bào)高一層級(jí)職稱(chēng)。

　　（六）支持民營(yíng)企業(yè)申報(bào)職稱(chēng)工作。對(duì)在民營(yíng)企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，要充分體現(xiàn)人才特點(diǎn)和工作實(shí)際，突出工作能力和業(yè)績(jī)考核，注重市場(chǎng)認(rèn)可和對(duì)企業(yè)的實(shí)際貢獻(xiàn)。申報(bào)電子信息工程專(zhuān)業(yè)工程師、高級(jí)工程師職稱(chēng)，對(duì)論文不作硬性要求，相關(guān)專(zhuān)利成果、技術(shù)突破、工藝流程、標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)發(fā)、成果轉(zhuǎn)化等均可作為職稱(chēng)評(píng)審的重要內(nèi)容。

　?。ㄆ撸┳龊谩秾?zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審表》歸檔工作。評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員，需通過(guò)網(wǎng)上職稱(chēng)申報(bào)系統(tǒng)導(dǎo)出《專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審表》，用A4紙雙面打印裝訂，按照審核流程單位逐級(jí)蓋章，蓋章后交單位人事部門(mén)（檔案所在部門(mén)）存入本人人事檔案。請(qǐng)相關(guān)審核單位做好審核蓋章等后續(xù)工作。

　　相關(guān)附件及資料可在安徽省經(jīng)濟(jì)和信息化廳網(wǎng)站（http://jx.ah.gov.cn/）下載。

　　其他未盡事宜由省經(jīng)濟(jì)和信息化廳人事教育處負(fù)責(zé)解釋。

　　聯(lián)系電話(huà)： 0551-62871884，62871663。

 安徽省經(jīng)濟(jì)和信息化廳

2023年8月28日